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一、招聘岗位及任职要求
（一）研发工程师（2名）
岗位职责：
1.负责执行上级分配的研发任务，制定新产品研发试验计划并有效实施；
2.开展研发试验，有效分析试验数据得出准确结论，撰写试验报告；
3.负责对现有产品的技术升级的试验工作，给出分析数据，总结并提出合理化建议；
4.跟踪新开发产品使用情况，做好相关记录及数据统计，及时反馈给相关领导；
5.贯彻执行技术保密规定。
任职要求：
1.研究生及以上学历，环境工程、环境科学、化工、化学等相关专业，且具有2年以上本专业工作经验；
2.能熟练阅读中英文技术资料进行技术调研；
3.掌握水处理技术相关知识；
4.熟悉国家知识产权法律法规；
5.有良好的团队合作精神、开拓创新精神；
6.具有3年以上从事化学药剂研发、成果转化或项目实践经验，优先考虑；
7.有发明专利，获得国家或省级科学技术创新奖励优先。
（二）分析测试员（2名）
岗位职责：
1.遵守实验室管理规范，按规范进行相关操作。
2.进行样品分析，统计相关数据。
3.根据客户要求，严格按照检测规范，进行检测服务，提供检测报告。
4.参加仪器使用的培训并负责仪器的日常运行、维护、保养和报修。
5.负责技术和商务信息保密规定的执行。
任职要求：
1.研究生及以上学历，分析化学等相关专业，且有2年以上化学分析工作经验；
2.熟练使用2种以上大中型检测仪器；
3.熟悉国家知识产权法律法规。
4.有较强的责任心和执行力，有良好的团队合作精神。
（三）土壤修复技术商务专员（2名）
岗位职责：
1.负责*策跟踪梳理、项目信息收集、市场调研；
2.负责公司品牌宣传、技术推广和市场开拓；
3.负责商务接洽、客户开发和维护、项目对接，参与商务谈判；
4.参与项目建议书、技术商务方案、标书的编制；
5.配合供应商询价、项目管理工作；
6.完成领导交代的其他工作。
任职要求：
1.35周岁以下；
2.环境、化工、化学、土壤等相关专业，本科及以上学历；
3.2年及以上工作经验（特别优秀者可降低要求）；
4.了解土壤修复或环保行业特点，有相关市场开拓经验者优先；
5.熟练使用Office办公软件，有较强的文案编写能力；
6.商务公关能力强，语言表达能力突出，良好的气质和谈吐；
7.进取心和责任心强，执行力强，良好的团队协作能力。
8.能适应出差要求。
（四）土壤修复工程师（2名）
岗位职责：
1.负责土壤修复技术研发、技术引进、工艺集成和验证优化；
2.负责研发报告编写、产品登记认证、专利申请；
3.负责项目技术方案、工艺设计、招投标文件等技术文案编制；
4.负责科研机构的交流合作及技术供应商的考察评估；
5.负责项目实施，参与项目运营管理工作；
6.参与技术交流，为市场商务人员提供技术支持；
7.完成领导交代的其他工作。
任职要求：
1.35周岁以下；
2.环境、化工、化学、土壤等相关专业，研究生及以上学历；
3.2年及以上土壤修复技术开发或项目实践经验；
4.专业知识扎实，掌握主流的土壤修复工艺技术；
5.思维清晰，较强的理解能力及学习能力；
6.较强的文案编写能力；
7.责任心强，执行力强，良好的人际交往和团队协作能力。
8.身体健康，能适应出差要求。
员工待遇：
1.五险一金、人身意外伤害险等；
2.食宿：公司建有食堂和宿舍，享受餐饮补助；
3.入职培训、业务能力提升培训、管理提升培训、企业管理研修班内部学历提升机会。
联系地址：济源市高新区王屋路与康桥路交叉口（清水源研发楼）
联系电话：0391-6088600 16603895758（赵先生）
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